Ağır sanayide kadın istihdamını ve teknik alanlarda kadın temsilini artırmayı hedefleyen OYAK Çimento’nun CEMENTA Programı’nın 2026 yılı ilk dönemi tamamlandı. Programı başarıyla tamamlayan 11 kadın çalışan, Adana, Mardin ve Ankara fabrikalarında sahadaki görevlerine başladı.
OYAK Çimento, kadın çalışanların üretim ve teknik pozisyonlarda daha fazla yer almasını hedefleyen CEMENTA Programı ile sektörde kadın istihdamını güçlendirmeye yönelik çalışmalarını sürdürüyor.
2026 yılında ilk kez hayata geçirilen programın ilk döneminde gelişim sürecini tamamlayan 11 kadın çalışan, şirket bünyesinde görev almaya başladı. Yeni çalışanların 4’ü Adana, 5’i Mardin, 2’si ise Ankara Fabrikası’nda üretim süreçlerine dahil oldu.
Üretimden Bakıma, Kaliteden Planlamaya
CEMENTA kapsamında kadın çalışanlar, fabrikaların Üretim, Bakım, Planlama ve Kalite birimlerinde sahada görev alarak teknik deneyimlerini geliştirme fırsatı buldu.
Programın amacı yalnızca istihdam sağlamakla sınırlı tutulmazken, kadın çalışanların teknik yetkinliklerini artırmaları ve uzun vadeli kariyer gelişimlerini desteklemeleri de hedefleniyor.
Programın gelişim süreci 21 Temmuz itibarıyla Aslan Fabrikası’ndan katılan 3 yeni çalışanla devam ediyor.
İlk Fazda 15 Kadın İstihdam Edildi
CEMENTA’nın ilk fazında Ankara, Mardin ve Adana’daki fabrikalarda toplam 15 kadın çalışan istihdam edildi.
Çalışanlar; üretim hattı operatörlüğünün yanı sıra mekanik ve elektrik bakım-onarım, laboratuvar ve kalite kontrol gibi teknik alanlarda görev aldı. Özellikle dijital üretim sistemleri ve sürdürülebilirlik odaklı teknik pozisyonlara gösterilen ilgi, programın teknoloji ve dönüşüm hedefleriyle örtüştü.
Eğitim ve Mentorluk Desteği Sunuluyor
CEMENTA ile kadın çalışanlara yalnızca istihdam imkanı değil, aynı zamanda kariyer gelişimlerini destekleyecek kapsamlı bir program sunuluyor.
İş başı eğitimleri ve sertifikasyon programlarının yanı sıra çalışanların iletişim, problem çözme ve liderlik becerilerini geliştirmelerine yönelik mentorluk desteği de sağlanıyor.
“Kadınların Teknik Alanlarda Daha Fazla Yer Almasını Destekliyoruz”
OYAK Çimento İnsan Kaynakları Ülke Direktörü Eda Güzeldemir Demiray, CEMENTA ile kadınların üretim süreçlerine aktif katılımını artırmayı ve teknik alanlardaki temsilini güçlendirmeyi amaçladıklarını belirtti.
Demiray, ilk dönemi başarıyla tamamlayan çalışanların Adana, Mardin ve Ankara fabrikalarında göreve başlamasından duydukları memnuniyeti ifade ederek, programın yeni katılımlarla devam edeceğini kaydetti.
CEMENTA ile OYAK Çimento’nun ağır sanayide kadınların teknik ve saha görevlerindeki varlığını artırmaya yönelik çalışmalarını önümüzdeki dönemde de sürdürmesi bekleniyor.
